ћир lat

одрицање од отпремнине,



Мој теча је машинац, 60 година старости, на позицији директора за унутрашњу контролу у који спада и ИТ. Како каже, ново руководство је систематски месецима предузимало радње како би извршило притисак да он да отказ. Фирма у којој ради је у лошем материјалном стању и очито хоће да избегну плаћање отпремнине, тј. да му дају отказ као технолошком вишку. У међувремену, су му нашли грешку која тиче се поруџбине додатних лиценци по налогу инспекцијске контроле тј. прибавио је понуду која не одговара сасвим налогу инспекције (али не суштински, него није у потпуности идентична), те су послодавци то протумачили као "самоиницијативну измену спецификације" и повреду радне обавезе - непоступање по налогу послодавца и дали му упозорење

...
Опширније

Поштовани, дванаест година радим у фирми. Фирма у овом моменту има мање од 40 запослених. Од септембра 2011. године није нам исплаћена плата, само доприноси и здравствено осигурање. Радници раде када се направи појединачни уговор са неким, али ни у таквим ситуацијама нас више одговорни не исплаћују. Више немамо коме да се обратимо, нити било ко од нас зна на који начин овај проблем може да се

... Опширније

У тренутку када сам радио у бившој фирми, Закон о спречавању мобингa још није био донет. У том тренутку трпео сам све већи притисак од стране директора и његове сараднице, по мом мишљењу са циљем да дам отказ. Када сам отишао из фирме, сазнао сам да је неко фалсификовао мој потпис и да на конто тога не могу да тражим отпремнину, јер се формално води као да сам напустио фирму. Да ли закон може

... Опширније